Lead Developer

PRÉSENTATION :

Le Lead Developer Web et Digital occupe un rôle crucial au sein des équipes de développement numérique. Responsable de la conduite technique des projets web et digitaux, il assure la liaison entre les équipes de développeurs et les parties prenantes du projet. Grâce à ses compétences avancées en programmation et sa capacité à gérer des équipes, il garantit la qualité, la pertinence et l'efficacité des solutions développées. Son rôle est essentiel pour innover, optimiser les processus et contribuer à la réussite des objectifs stratégiques de l'entreprise.

MISSIONS ET RESPONSABILITÉS :

  • Conception technique des projets : Définir l'architecture et les standards de développement des projets web et digitaux.
  • Encadrement technique : Guider et soutenir les développeurs dans la réalisation des tâches techniques.
  • Gestion de projet : Planifier et suivre l'avancement des projets, assurer la qualité et le respect des délais.
  • Veille technologique : Rester à l'affût des dernières technologies et pratiques de développement pour les intégrer si nécessaire.
  • Code review : Examiner et améliorer le code produit par les équipes pour garantir sa qualité et sa pérennité.
  • Optimisation des processus : Identifier et mettre en œuvre des améliorations dans les méthodes de travail.
  • Communication : Assurer la liaison entre les équipes techniques et les autres départements (marketing, design, etc.).
  • Formation : Encourager le développement professionnel de l'équipe à travers des formations et du mentorat.

COMPÉTENCES :

Hard Skills :

  • Maîtrise des langages de programmation web (HTML, CSS, JavaScript, etc.).
  • Connaissance approfondie des frameworks et bibliothèques courants (React, Angular, Vue.js, etc.).
  • Expérience en gestion de base de données et optimisation des performances.
  • Compétences en architecture logicielle et conception d'API.
  • Familiarité avec les méthodologies Agile et Scrum.
  • Maîtrise des outils de versioning, notamment Git.
  • Connaissance des bonnes pratiques de sécurité web.
  • Expérience avec les environnements de développement intégré (IDE) et les outils de déploiement continu.

Soft Skills :

  • Leadership et capacité à motiver une équipe.
  • Excellentes compétences en communication et en gestion de projet.
  • Capacité d'adaptation et d'apprentissage continu.

FORMATION ET QUALIFICATIONS :

Pour devenir Lead Developer Web et Digital, un parcours académique en informatique ou en génie logiciel est recommandé. Un Mastère UX Designer avec la spécialisation Chef de Projet Numérique, proposé par l'ICAN, est particulièrement adapté pour ceux qui visent des postes de leadership dans le développement web et digital. Ce cursus offre une combinaison de compétences techniques approfondies et de connaissances en gestion de projet numérique, préparant ainsi les étudiants à relever efficacement les défis du secteur.

SALAIRE :

Le salaire d'un Lead Developer Web et Digital en sortie d'études en France se situe entre 40 000 et 50 000 euros annuels. Avec une expérience et une expertise accrues, un professionnel senior peut prétendre à un salaire compris entre 55 000 et 70 000 euros annuels.

ÉVOLUTION DE CARRIÈRE :

Le poste de Lead Developer offre de nombreuses possibilités d'évolution professionnelle. Avec l'expérience, un Lead Developer peut accéder à des postes de plus haute responsabilité tels que CTO (Chief Technical Officer), où il dirigera l'ensemble des activités techniques d'une entreprise. D'autres voies incluent la spécialisation dans des domaines technologiques de pointe ou le management de projets d'envergure internationale. Le leadership technique et la capacité à innover restent des atouts majeurs pour progresser vers des rôles stratégiques au sein des organisations.

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Cette école fait partie du groupe Réseau GES
Établissement d'Enseignement Supérieur Privé
Dernière mise à jour : Septembre 2024

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